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省残联深化专项清理成果推动建立因私事出国(境)常态化监管机制

发布日期: 2016-05-09 14:12   信息来源:丹麦28_丹麦28官网- 顶级信誉平台
  427日,省残联召开机关及直属单位深化因私事出国(境)专项清理,推进监管常态化工作会议。机关及直属单位副处级以上领导干部、退休党支部负责人参加会议。 

  在组织学习新制定出台的《湖南省残疾人联合会因私事出国(境)审批管理暂行办法》后,党组成员、副理事长陈毅华要求,深化专项清理成果,建立常态化监管机制,一是从实从快,抓紧完成专项清理任务。要求认真组织好副处级以上领导干部如实、准确、全面填写个人身份信息和因私事出国(境)证照信息,做好填报、汇总工作,科学深入分析采集数据,确保430日前按时上报。二是从严从紧,全面建立常态化监管机制。制定《湖南省残疾人联合会因私事出国(境)审批管理暂行办法》,建立常态化监管机制,是中央、省委确定的政治纪律,明确的政治要求,是干部监督管理严格化、制度化的内在要求,也是预防证照管理出现新的突出问题的重要举措。省残联全体干部职工,副处级以上退休人员要增强执行政治纪律、政治要求的政治自觉、行动自觉。三是从实从细,抓好审批管理审批暂行办法的落地执行。各部室长、各直属单位主要负责人要组织全体干部职工、退休副处以上人员,特别是直属单位在编在岗人员认真学习暂行管理办法;要切实把好第一道关卡,履行好第一责任人的职责,严格审核因私事出国(境)资料;要抓住因私事出国(境)的申领、审批、使用、领取等关键环节,严格四个审批条件,准确做好审批工作。 

  412日全省专项清理工作视频会议以来,省残联坚持“从严、从实、从快、从细”的原则,高度重视、及时部署专项清理工作,推动建立因私事出国(境)常态化监管机制。 

  413日,会党组专题听取党组成员、副理事长陈毅华汇报,研究部署机关及直属单位专项清理工作。组织人事部根据会党组的研究意见,立即启动关于领导干部因私出国境证件和身份信息采集工作,并制定下发身份证件信息采集表格,重新对本单位登记备案人员信息登记造册。 

  418日,陈毅华副理事长在中心组完成学习后,对专项清理工作再次进行了强调和督促,要求各部室、直属单位认真执行好电报的要求,落实好党组的部署,抓紧时间填写身份信息采集表格。会党组原则同意陈毅华副理事长的意见,提前部署制定因私事出国(境)暂行管理办法,建立常态化监管机制。 

  组织人事部抓紧时间,根据会党组的要求和上面有关精神,主动征求省委组织部、省纪委意见,按照从严从紧的总基调和分级分类管理的总原则,起草制定了《湖南省残疾人联合会因私事出国(境)审批管理暂行办法》,并在党组会上原则通过。新的《暂行管理办法》进一步扩大适用人群,将省残联机关和直属事业单位全体在编在岗人员、退休副处级以上人员纳入监管范围,对于管什么人,怎么管,怎么申领,怎么审批,怎么持有,怎么领取等等,都做了比较详细的明确,具有很强的操作性。 

  截止427日,省残联已完成在职副处级以上干部、退休副厅级以上干部等登记备案人员信息登记造册,副处级以上干部有效身份证件登记工作,重新登记因私事出国(境)证照21本。同时,通过制定《湖南省残疾人联合会因私事出国(境)审批管理暂行办法》,初步建立起常态化监管机制,有效实现了对因私事出国(境)的统一保管、分级分类审批。 

  427日,省残联召开机关及直属单位深化因私事出国(境)专项清理,推进监管常态化工作会议。机关及直属单位副处级以上领导干部、退休党支部负责人参加会议。 

  在组织学习新制定出台的《湖南省残疾人联合会因私事出国(境)审批管理暂行办法》后,党组成员、副理事长陈毅华要求,深化专项清理成果,建立常态化监管机制,一是从实从快,抓紧完成专项清理任务。要求认真组织好副处级以上领导干部如实、准确、全面填写个人身份信息和因私事出国(境)证照信息,做好填报、汇总工作,科学深入分析采集数据,确保430日前按时上报。二是从严从紧,全面建立常态化监管机制。制定《湖南省残疾人联合会因私事出国(境)审批管理暂行办法》,建立常态化监管机制,是中央、省委确定的政治纪律,明确的政治要求,是干部监督管理严格化、制度化的内在要求,也是预防证照管理出现新的突出问题的重要举措。省残联全体干部职工,副处级以上退休人员要增强执行政治纪律、政治要求的政治自觉、行动自觉。三是从实从细,抓好审批管理审批暂行办法的落地执行。各部室长、各直属单位主要负责人要组织全体干部职工、退休副处以上人员,特别是直属单位在编在岗人员认真学习暂行管理办法;要切实把好第一道关卡,履行好第一责任人的职责,严格审核因私事出国(境)资料;要抓住因私事出国(境)的申领、审批、使用、领取等关键环节,严格四个审批条件,准确做好审批工作。 

  412日全省专项清理工作视频会议以来,省残联坚持“从严、从实、从快、从细”的原则,高度重视、及时部署专项清理工作,推动建立因私事出国(境)常态化监管机制。 

  413日,会党组专题听取党组成员、副理事长陈毅华汇报,研究部署机关及直属单位专项清理工作。组织人事部根据会党组的研究意见,立即启动关于领导干部因私出国境证件和身份信息采集工作,并制定下发身份证件信息采集表格,重新对本单位登记备案人员信息登记造册。 

  418日,陈毅华副理事长在中心组完成学习后,对专项清理工作再次进行了强调和督促,要求各部室、直属单位认真执行好电报的要求,落实好党组的部署,抓紧时间填写身份信息采集表格。会党组原则同意陈毅华副理事长的意见,提前部署制定因私事出国(境)暂行管理办法,建立常态化监管机制。 

  组织人事部抓紧时间,根据会党组的要求和上面有关精神,主动征求省委组织部、省纪委意见,按照从严从紧的总基调和分级分类管理的总原则,起草制定了《湖南省残疾人联合会因私事出国(境)审批管理暂行办法》,并在党组会上原则通过。新的《暂行管理办法》进一步扩大适用人群,将省残联机关和直属事业单位全体在编在岗人员、退休副处级以上人员纳入监管范围,对于管什么人,怎么管,怎么申领,怎么审批,怎么持有,怎么领取等等,都做了比较详细的明确,具有很强的操作性。 

  截止427日,省残联已完成在职副处级以上干部、退休副厅级以上干部等登记备案人员信息登记造册,副处级以上干部有效身份证件登记工作,重新登记因私事出国(境)证照21本。同时,通过制定《湖南省残疾人联合会因私事出国(境)审批管理暂行办法》,初步建立起常态化监管机制,有效实现了对因私事出国(境)的统一保管、分级分类审批。 

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